A PROPOS Votre cabinet 100% orienté stratégie de carrière et développement professionnel des Juristes
Je vous accompagne :
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à définir votre projet professionnel,
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à créer votre stratégie de carrière,
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à vous développer,
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afin de construire une vie équilibrée, qui a du sens et qui vous ressemble.
Le cabinet
Je suis une ancienne responsable juridique de grands groupes financiers, membre de comité de direction et de comité juridique.
Je comprends vos enjeux de cadres et de managers, ainsi que les préoccupations des dirigeants. Je parle le même langage, j’ai le même vécu et la même exigence que vous, nécessaires pour vous accompagner vers le succès dans le respect de vos ambitions.
Les personnes accompagnées sont toutes des juristes, avocats, responsables ou directeurs juridiques, qui, au sein du cabinet, évoluent dans un environnement structurant, challengeant et bienveillant.
Heureuse reconvertie, spécialisée en transitions professionnelles et formée au coaching professionnel PNL, je vous accompagne dans des problématiques que j’ai moi-même expérimentées.
En savoir plus« Ne vous résignez jamais »
Ma mission
Offrir aux juristes une dynamique porteuse et méthodique,
À travers une relation privilégiée et individualisée, une exigence permanente tout au long de l’accompagnement et un maintien en énergie positive.
Mon objectif : vous partager mes méthodes, mes outils, mes expériences et mes valeurs afin que vous économisiez des mois de questionnements, de doutes et de recherches infructueuses, tout cela dans la solitude bien souvent.
POURQUOI « JURINOVA » ?
NOVA est en astronomie « une étoile qui devient brutalement extrêmement brillante, de l’ordre de 10 magnitudes ». Cette vive luminosité dure quelques jours puis l’étoile reprend progressivement son éclat naturel.
C’est exactement ce que je cherche à faire avec mes accompagnements et formations : Vous donner les clés et outils pour que vous puissiez donner de l’éclat à votre carrière en boostant votre avenir professionnel.
Ceci dans le but de revenir à votre équilibre naturel dans le cadre d’un rythme de vie qui vous respecte, et un poste qui donne du sens à vos choix de carrière et de vie.
Ma vision
Faire de cet écosystème né au sein du cabinet un carrefour de rencontres et d’échanges à travers une Académie.
Pour enrichir vos réflexions, ouvrir des perspectives nouvelles et élargir votre réseau professionnel.
La diversité de vos expériences est un véritable accélérateur dans la conduite et la réussite de vos projets.
Être un juriste
en phase de transition aujourd’hui c’est :
- RECHERCHER des opportunités sur un marché de l’emploi qui s’est totalement transformé ces dernières années.
- DEVENIR le seul acteur de son changement et de son parcours professionnel.
- ÊTRE en situation d’inconfort, dans la solitude, parfois se sentir dépassé, confus, démotivé, en perte d’énergie et de dynamisme.
Tout au long de votre accompagnement,
je suis présente à vos côtés pour vous aider à :
DEFINIR votre futur projet professionnel, étape par étape :
Mon rôle est de vous aider à faire un bilan de votre carrière, pour prendre le recul nécessaire sur vos expériences, vos compétences, vos forces, vos spécificités et vos valeurs. Je vous aide à prendre la juste mesure de votre parcours et de vos réalisations pour clarifier vos motivations profondes et affiner vos aspirations.- CIBLER votre stratégie de carrière afin de mettre en œuvre des actions impactantes et efficaces.
Mon approche, bienveillante et structurée, mon expérience d’environnements juridiques complexes, ma connaissance des réseaux juridiques, et ma maitrise du réseau social Linkedin sont la garantie de votre réussite en toute sérenité. - COMMUNIQUER de manière efficace et claire afin d’élargir votre réseau et avoir accès aux opportunités du marché caché de l’emploi.
Je suis une ancienne responsable juridique, issue d’organisations complexes, cumulant des rattachements fonctionnelles et hiérarchiques. Ma force réside dans ma capacité à rester connectée avec le monde de l’entreprise, au travers d’une veille permanente sur l’évolution des directions juridiques et des nouveaux métiers du droit. - DEVELOPPER vos compétences transverses, les soft skills principalement.
Mon rôle est de vous aider à identifier vos talents naturels et vos axes de progression afin que vous ayez une connaissance précise de votre singularité et de vos éléments différenciateurs. Pourquoi ? Pour être épanoui et évoluer sereinement dans votre environnement quotidien en prenant votre place de la manière la plus authentique, naturelle et simple pour vous.
LA FONDATRICE :
Je m’appelle Cynthia Anizon Lorber. 40 ans cette année, un super cap !
En 15 années de carrières juridiques, je me suis posée des questions, j’ai eu des doutes, des déceptions, des déconvenues. J’ai traversé des étapes, souvent dans l’inconfort de la solitude comme beaucoup.
Comment s’affirmer, convaincre, conserver sa confiance en soi, même en eaux troubles ?
Ou comment faire évoluer son poste en cas de lassitude, d’ennui, d’absence de perspectives et d’envie de changement avec en fond des ambitions et des rêves qui se bousculent dans la tête ?
Comment faire face à la surcharge de travail, à la peur de l’épuisement ?
Comment négocier et obtenir des moyens complémentaires ?
Après un burn out, comment se relever ? Comment trouver ce que nous voulons faire ? Comment définir ce que nous ne voulons plus faire ? Et comprendre pourquoi nous en sommes arrivés là ? Perte de sens ? Perfectionnisme ? Syndrome de la bonne élève ? Manque de moyens et surcharge de travail ? Absence de reconnaissance et déshumanisation des organisations ?
Ou tout simplement méconnaissance de ses limites, un manque d’écoute et de clairvoyance sur les signaux d’alerte ? Ou besoin de (se) prouver quelque chose ?
Comment mettre en place une organisation tout en motivant ses équipes ? Comment recruter et attirer des talents ? Comment négocier le budget en amont pour les recruter ? Comment faire évoluer son service et ses équipes ?
Comment réussir à trouver un bon équilibre de vie ? Comment concilier ses 2 enfants, son couple et son poste exigent en termes de disponibilité et de qualité ?
Comment chercher un nouveau poste ? Et comment ça marche LinkedIn ? Le profil, les posts, les expériences, les recherches d’emploi, les recommandations, les groupes, la messagerie privée et les compétences !
Comment passer de juriste à manager ? Comment trouver les opportunités ? Comment préparer les entretiens ? Comment faire la différence ? Comment négocier son contrat de travail, ses conditions de rémunération ?
Autant de sujets auxquels nous sommes tous confrontés pendant notre carrière … et que personne ne nous apprend à résoudre !
J’ai créé Jurinova pour une raison simple : vous proposer les accompagnements et les formations en stratégie de carrière juridique, recherche d’emploi et développement professionnel les plus efficaces et les plus utiles pour évoluer, s’épanouir et concilier sa vie privée et sa vie pro car nous avons le droit au deux !
Et oui : Donnez-vous l’autorisation et créez les conditions pour vivre vos ambitions et vos rêves afin que votre vie vous ressemble !
À propos
Je suis consultante en accompagnement des transitions professionnelles et coach professionnelle PNL (Programmation Neuro-Linguistique), certifiée CNCP RS 3215 et RNCP 6.
Je suis membre de l’AFJE (l’Association Française des Juristes d’Entreprises) et j’y anime des webinaires et ateliers sur :
- Comment évoluer en entreprises ?
- Comment valoriser sa séniorité ?
- Comment négocier son salaire tout au long de sa carrière juridique ?
- Pourquoi et comment développer son réseau tout au long de sa carrière juridique ?
Je suis spécialiste des carrières juridiques : Juriste, Avocat, Notaire, Responsable Juridique, Directeur Juridique, …
J’ai exercé mon métier pendant 15 années en qualité de Juriste, Fiscaliste et Responsable juridique spécialisée en Finances, Fonds d’Investissements et Fusions/Acquisitions dans un grand groupe financier international.
Je suis particulièrement sensible aux sujets touchant les métiers du droit.
Dotée d’une formation initiale en Droit des Affaires et Fiscalité, doublée d’un cursus en Gestion Financière et Management, j’ai été pendant 10 ans représentante de mon Groupe au sein de l’AFTI (Association Française des Titres).
Membre de comités de direction et de comités juridique, je comprends parfaitement les impératifs des cadres et des managers, ainsi que les préoccupations des dirigeants.
Toutes ces années ont été très riches. Et j’ai à cœur de partager mon expérience, mes connaissances et mon savoir-faire avec vous, les juristes, pour que vous sachiez reconnaître, prendre conscience et révéler aux autres vos potentiels, votre professionnalisme, vos talents et vos compétences tout en vous respectant.
Il est important pour moi que vous identifiez vos valeurs, qui vous animent et vous guident au quotidien afin de choisir un environnement professionnel en adéquation avec vos valeurs profondes. Pourquoi ? Pour que votre carrière et votre vie aient le sens et l’équilibre que vous méritez.
Quoi d’autre ?
Passionnée de rencontres humaines, j’aime échanger et comprendre les parcours de vie des personnes que je croise. C’est toujours inspirant, et un réel moment de joie et de partage …
Je suis Maman de 2 garçons, nés en 2010 et 2012, et mariée à un scientifique dans l’âme depuis 2009, je jongle entre ma passion pour mon job et mon cabinet, tous nos projets de famille toujours géniaux, tous nos jeux (de sociétés) et ma vie de couple !
Seven wonders, Catane et Pandémie, vous connaissez ? Nous adorons, c’est notre quotidien dès que nous en avons le temps !
Adepte des Escape Game et d’Accrobranche (depuis que mes 2 fils sont en âge de grimper !), j’adore les grands espaces, la nature et les reliefs. Dernier paysage époustouflant visité : les 90 cascades cristallines du Parc national des lacs de Plitvice en Croatie, classé au patrimoine mondial de l’Unesco. Du pur bonheur !
PRESTATIONS
Le cabinet JURINOVA est spécialiste des carrières juridiques.
Le cabinet est 100% orienté stratégie de carrière et développement professionnel. Je vous accompagne, vous, les professionnels du droit, dans le cadre de :
- bilan de compétences,
- accompagnement à la mobilité et à la prise de poste,
- préparation à la retraite,
- coaching professionnel,
- formation professionnelle e-learning.
Afin de répondre à vos besoins de flexibilité, d’efficacité et de discrétion, les accompagnements sont 100% à distance. Vous en bénéficiez où que vous soyez basés !
Le cabinet est un organisme de formation certifié et audité Qualiopi. Vous pouvez donc bénéficier du financement par vote CPF ou par votre entreprise. C’est ici pour consulter vos droits CPF.
Réussir votre négociation salariale en 6 étapes !
Vous en rêvez ? Vous en doutez ? Vous ne savez pas comment faire ? Je vous offre gratuitement le guide des 6 étapes à respecter et les 4 erreurs à ne surtout pas faire !
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